Description courte
Positionné au sein du Service de Gestion des Ressources Humaines dans une section dédiée, vous gérez l’ensemble des procédures liées aux évaluations professionnelles et aux sanctions du personnel civil.
Description longue
Vos missions
Vous serez en charge des activités suivantes :
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instruire les dossiers disciplinaires,
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procéder à des recherches de jurisprudence et élaborer des analyses pour la préparation des conseils de discipline,
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gérer la campagne annuelle d’évaluation professionnelle (CREP),
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élaborer des outils de contrôle (requêtes),
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participer à la réalisation de synthèses pour le bilan social,
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être amené à présenter son activité devant un auditoire.
Votre profil
Vous êtes fonctionnaire ou agent contractuel de catégorie B. Une bonne connaissance du statut de la fonction publique serait un plus.
Vous possédez les compétences et qualités suivantes :
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capacité d’organisation et de priorisation,
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sens du relationnel,
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grande discrétion,
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aptitude rédactionnelle avérée,
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bonne connaissance du Pack Office.
Les plus de l’offre
Lecture:
Affaire Priore/Le Calendrier de l’Affaire Priore/1992.,Fiche de l’ouvrage.
Le réveil de la France oubliée.,Référence litéraire.
Rebâtir la France après le COVID-19.,Lien sur la fiche de présentation de ce livre. Disponible dans toutes les bonnes bibliothèques de votre département.
La raison d’être de alliancefrancaise-bale.org étant de rassembler sur le web des données autour de Actualité et les relayer en s’assurant de répondre au mieux aux questions des internautes. La chronique a été générée du mieux possible. Au cas où vous désirez présenter des informations complémentaires à cet article sur le sujet « Actualité » vous avez la possibilité d’utiliser les coordonnées fournies sur ce site web. L’équipe alliancefrancaise-bale.org vous présente ce papier qui traite de « Actualité ». Il est prévu plusieurs travaux sur le sujet « Actualité » dans quelques jours, nous vous incitons à naviguer sur notre site internet dès que possible.
